问：什么是简历？

答：‘简历’是‘Curriculum Vitae’的缩写，源自拉丁文，意思是‘生活历程’。它应该是你教育背景、资格和过去工作经验的简要说明。这是你向外界，尤其是工作领域，展示自己的方式。简历是一种个人营销方式，所以编写简历时要确保将自己展示得尽可能优秀。

问：为什么我需要一份好的简历？

答：总体来说，拥有一份好的简历对于你的职业成功至关重要。它可以帮助你从其他候选人中脱颖而出，展示你的专业性，并增加你获得面试机会和工作或职业晋升机会的机会。

大多数雇主只需几秒钟就会快速浏览每一份简历，然后将它归入‘是’或‘否’的堆中。

保持简洁明了，直奔主题，将那些细小的细节留到面试时再说。请记住，撰写简历通常只是申请过程的一部分；可能还需要附上一封求职信和完整的申请表。

看看一些简单的步骤：

• 联系信息：在简历中首先包含你的名字，以及你的联系方式，包括你的电子邮件地址、电话号码和家庭住址。
• 概述个人陈述：在简历顶部包含简单的个人陈述，概述你的技能和经验，以及它们如何符合职位要求。
• 工作经历和经验：这是你真正展示自己的部分。列出你的过去角色和经验。应按倒序排列，即最近的优先。这是因为你的最近角色和经验对潜在雇主来说最重要。包括雇主、你的角色、工作日期和不超过3到4行的工作内容。
• 根据职位调整简历：仔细阅读职位描述，并调整简历，以突出与你所申请职位要求相关的技能和经验。不要留空白，否则会让雇主怀疑。
• 使用清晰专业的格式：简历应使用简单且专业的格式，带有清晰的标题、项目符号和易读的字体。避免使用花哨的字体和颜色。
• 字体类型：清晰的字体如Arial、Times New Roman或Calibri是理想选择——绝对不要用Comic Sans！
• 字体大小：正文的字体大小应为10到12号，标题为14到18号。确保易读，不要填充太多内容或减少页边距大小；标准页边距即可。
• 保持简洁：好的简历不应超过两页。重点突出最相关的经验和技能。
• 使用动词：每个项目符号的开头使用强烈的动词描述你的成就和责任。例如，“管理10人的团队。”
• 突出成就：用量化的成就来展示你的技能和经验。
• 包含相关关键字：使用职位描述中的相关关键字，以优化你的简历，适应招聘人员使用的申请追踪系统（ATS）。
• 要诚实：避免夸大或虚构你的经验和技能。诚实是关键，因为面试过程中很容易验证。
• 包含教育和培训：列出相关的教育和培训，包括任何认证和专业发展课程。
• 使用专业照片：使用一张专业、光线良好的头像照片，有助于创造积极印象，使你从其他申请者中脱颖而出。选择与申请职位的语气和环境相符的合适照片也很重要。潜在雇主希望看到一个专业且专注于工作的形象，有良好表现，看起来友好和易接近的人。我们的博客将提供一些关于如何选择简历照片的深入建议 https://www.masseysagency.co.uk/top-tips-for-a-great-cv-photo/
• 校对简历：最后，校对你的简历，避免任何拼写和语法错误。请朋友或家人审阅简历并提供反馈。

通过遵循这些提示，你可以创建一份清晰、简洁且专业的简历，帮助你脱颖而出。